محتوای فایل دانلودی:
انگیزه: از مفاهیم تا کاربردها
1-مقدمه
2-ایجاد انگیزه توسط طراحی شغل: مدل ویژگی های شغل
3-روش های اصلی طراحی مجدد مشاغل
4-چرخش شغلی
5-غنی سازی شغل
6-مزیت غنی سازی شغل
7-ترتیبات کاری جایگزین
8- flextime یا ساعت کاری انعطاف پذیر
9-اشتراک گذاری شغل
10-دور کاری
11-زمینه اجتماعی و فیزیکی کار
12-مشارکت کارکنان
13-نمونه هایی از اقدامات مشارکت کارکنان
14-استفاده از پاداش برای ایجاد انگیزه در کارکنان:برنامه های دستمزد متغیر
15-ایجاد یک ساختار پرداخت
16-چهار برنامه پرداخت متغییر
17-مزایای انعطاف پذیر:توسعه یک بسته مزایا
18-پاداش های درونی: برنامه های شناسایی کارکنان
19-خلاصه و مفاهیم برای مدیران